Como te comente antes, si no hay optimización médica en cuanto a las funcionalidades que puedes realizar, no te la deberían sacar. Si trabajas en algo que no te afecte a tus enfermedades, es compatible la pensión con el trabajo. Habría que ver por que te la concedieron y si hubo mejora.
Pasar o no la revisión es independiente de solicitar la absoluta. Si comienzas a trabajar, ellos tienen la posibilidad de revisar la incapacidad persistente, pero no por el hecho de trabajar deberían quitártela, si es un trabajo coincidente con los limitaciones que padeces. Puedes coger la baja, no es una revisión, puesto que no existe incapacidad. Lograras solicitar nuevamente la incapacidad persistente.
Fases Para La Resolución Del Expediente De Incapacidad Permanente
La IPT es por un par de años, y es por agobio postraumático, y en dos meses he mejorado bastante. Me han concedido una IPT, aún estoy en el periodo de tiempo de reclamación, desearía pedir una revisión por mejoría, tengo un informe de la psiquiatra en el que se expresa bastante mejoría. Dentro de poco el Inss procederá a la revisión de mi IPT por viable mejora. Yo estoy peor pero pronostico que me van a retirar la pensión. El caso es que como aún no han pasado un par de años mi empresa va a deber readmitirme en mi puesto. En principio, el plazo de revisión es de obligado cumplimiento para los dos, trabajador y seguridad social.
Me refiero en la resolución en la que te conceden la incapacidad permanente, no en la de mejoría. Te recomiendo que acudas a un letrado de tu localidad. Que comiencen la iniciativa de incapacidad permanente no quiere decir que la concedan, y en ocasiones conceden una prórroga excepcional por otros 180 días. En este caso no es requisito esperar al plazo predeterminado en la resolución, sino que se puede realizar en cualquier momento. No obstante, existe sentencias que consideran que se pueden revisar aunque se sobrepase la edad ordinaria de jubilación si se prosigue haciendo un trabajo y no se opta por la jubilación, sentencia del TSJ de Murcia de 2013.
De Qué Manera Iniciar El Expediente Por Incapacidad Persistente
Lo digo por el hecho de que a lo largo de un par de años tengo suspendido el contrato con la empresa y podría pedir el reingreso, pero tendría que llevarlo a cabo en cuanto hubiese resolución. En el mes de octubre de 2019 mi madre cumplió un año de baja y pasó a ser llevada por el INSS. En mayo la mandaron un carta para decirle que se la estaba considerando para la pensión de incapacidad permanente y que debía enviar ciertos documentos. Hoy mismo ha recibido una carta certificada en la que la dicen que a fecha de 19 de junio «la resolución determina la extinción de la situación de prolongación de efectos económicos de la incapacidad temporal».
En el momento en que en la resolución se sostenga el derecho a las prestaciones de incapacidad permanente, en el caso de confirmación o modificación, se hará constar de nuevo un plazo a partir del cual se va a poder instar la próxima revisión. Sin embargo, en la práctica, en ocasiones el INSS no realiza ningún tipo de revisión ni llamamiento al trabajador para contrastar las restricciones que sufre, en ese caso, va a poder solicitarlo la persona trabajadora dentro del plazo establecido para ello. Los causantes de la opinión de tu expediente dispondrán de un período máximo de 135 días hábiles para emitir una resolución, si bien la notificación por parte del INSS te va a llegar antes.
Trámite Y Plazo Para Solucionar
No hay un límite de solicitudes preestablecido. Una incapacidad se puede volver a solicitar por vía administrativa si ya se ha agotado la vía judicial o si han surgido otras nosologías. La incapacidad permanente hay que pedir al Instituto Nacional de la Seguridad Popular .
Siempre que no haya alcanzado la edad de jubilación. Si deseas mucho más información sobre esta cuestión te recomiendo este producto. Comunmente, el trámite va a ser iniciado por el INSS o por el trabajador. La respuesta a esta cuestión viene resuelta por el artículo 40 de la Orden de 15 de abril de 1969.
Medicina de Familia – SEMERGEN es el vehículo de comunicación de la Sociedad Española de Médicos de Atención Principal en su misión de promover la investigación y la competencia profesional de los médicos de atención primaria para mejorar la salud y la asistencia a la población. Es imposible abandonar una incapacidad permanente. No obstante, existen mecanismos para procurar que la Seguridad Popular dé por terminada la situación de incapacidad.